{"product_id":"9786264701105","title":"情緒過勞","description":"\u003cp\u003eGoogle、OpenAl、德勤、禮來藥廠、美國空軍與陸軍等\u003cbr\u003e各領域領導者一致推薦\u003cbr\u003e一本能讓領導者立刻上手、全面升級情緒技能的絕佳工具書。\u003cbr\u003e——亞當．格蘭特（Adam Grant）\u003cbr\u003e如今的職場已不同以往，除了應對自己在工作上、在私生活中面臨的挑戰，還要保持效率與績效，承受大量的情緒壓力。而領導者甚至得帶領團隊，同時又要展現同理心。然而，如此沉重的情緒勞動負擔卻長期遭到忽視，常讓人付出巨大的代價。\u003cbr\u003e本書作者鄧翰・史密斯和格蘭迪指出，要突破這樣的困境，最容易忽略、也最需要培養的能力，就是「情緒技能」。他們有在企業擔任教練指導的豐富經驗，配合心理學的洞悉方法，幫讀者破除常見迷思，教你如何調節情緒、應對高壓工作場景的方法，我們在書中可以學到：\u003cbr\u003e．為高壓情境提前做好準備\u003cbr\u003e．冷靜處理突發狀況與衝突\u003cbr\u003e．主動支持情緒低落的員工\u003cbr\u003e．心力耗竭時有效修復自我\u003cbr\u003e本書融合職場工作者面臨的真實案例，以及實證的第一手洞見，以情緒科學為基礎，提供實用的策略和工具。無論你是想精進自己的工作者，還是想做得面面俱到的主管，都能學會書中的方法，駕馭全新的工作環境，讓你的情緒在職場中始終保持風平浪靜的境界。\u003cbr\u003e各界好評\u003cbr\u003e對於重視善意且希望提升組織績效的領導者而言，這是一本必讀佳作。書中提供強大的實用工具與深刻見解，對於經歷過多元團隊的挑戰，並致力在新商業模式下有效領導的人，尤其能引起共鳴。\u003cbr\u003e——莎拉．弗里爾（Sarah Friar），OpenAl財務長\u003cbr\u003e本書是現今領導者不可多得的寶貴資源。立足於扎實的科學研究並兼具實用性，能夠幫助任何人提升工作效率，獲取更大的工作成就。\u003cbr\u003e——艾美．艾德蒙森（Amy C. Edmondson），哈佛商學院教授，《心理安全感的力量》作者\u003cbr\u003e這本書堪稱管理領導職務中複雜情緒的經典巨著，充滿應對人際互動的實用工具與策略。對於重視團隊身心健康與卓越績效的每位領導者而言，都是必讀佳作。——多莉．克拉克（Dorie Clark），哥倫比亞商學院教授，《長線思維》作者\u003cbr\u003e每位領導者都應該讀這本書！\u003cbr\u003e——奇普．康利（Chip Conley），《紐約時報》暢銷書作者\u003cbr\u003e本書清楚揭露了這種挑戰對領導者造成的壓力，並提供切實可行的工具，協助他們在這複雜的環境中取得成功。\u003cbr\u003e——科蒂．布魯斯（Koti Bruce），通用磨坊（General Mills）財務長\u003cbr\u003e無論你身處職涯的哪個階段，本書都將啟發你以嶄新的視角思考領導之道。如果你今年只打算讀一本書，一定要選這本！\u003cbr\u003e——BJ．詹金斯（BJ Jenkins），Palo Alto Networks總裁\u003cbr\u003e作者簡介\u003cbr\u003e迪娜．鄧翰．史密斯（Dina Denham Smith）\u003cbr\u003e為多家知名品牌和眾多高成長企業的高階主管與團隊擔任執行教練，合作公司包括Adobe、普華永道（PwC）、吉利德（Gilead）、Sephora、高盛（Goldman Sachs）、Google和Netflix。在全球各地提供教練指導、演講，並舉辦極具影響力的研討會。\u003c\/p\u003e","brand":"遠見天下文化","offers":[{"title":"平裝書 Paperback","offer_id":49638798786787,"sku":"DTRCWTW-9786264701105","price":119.0,"currency_code":"HKD","in_stock":false}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1778\/4925\/files\/9786264701105.jpg?v=1788050727","url":"https:\/\/buybookbook.com\/products\/9786264701105","provider":"買書書 BuyBookBook","version":"1.0","type":"link"}